Почетную награду «Хрустальная пирамида» вручили Директору Департамента персонала Связь-Банка Елене Литвиновой. По ее мнению, «данная победа - это и получение признания профессионального HR-сообщества, и отличный повод двигаться дальше во внедрении и популяризации проектов в сфере управления персоналом».
Премия за достижения в области управления человеческими ресурсами учреждена Оргкомитетом Саммита HR-директоров России и СНГв 2011 году, для Связь-Банка она стала первой в номинации «HR-команда года 2014».
Организаторы поощряют компании, внедряющие передовые методы и технологии в области кадрового менеджмента, и Связь-Банк находится в их числе, что, в свою очередь, позволяет укрепить собственный HR-бренд и улучшить позиции на рынке труда.
