Альфа-Банк и Московская школа управления Сколково завершили инновационную программу развития лидеров Executive Development Program.
Ее выпускниками стали 70 руководителей Альфа-Банка. Программа длилась 9 месяцев и включала 5 образовательных модулей.
Участники узнали, как видеть новые потребности клиентов и создавать суперсервисы в период неопределенности, проработали в командах свежие бизнес-кейсы и прокачали лидерские навыки с профессорами и преподавателями Сколково.
Всех участников сопровождали профессиональные коучи.
«Альфа-Банк уже пять лет назад перешел на плоскую систему управления. Это значит: наш успех делают люди, особенно лидеры продуктовых команд. Они сами принимают решения и несут ответственность за свои направления. Вкладываясь в них, мы инвестируем в активный рост всего банка», - отметил директор по персоналу Альфа-Банка Марат Исмагулов.
